人才是企业和社会发展最核心的要素。特别是企业，人才更加重要，企业的职能是“整合资源，创新价值，创造财富”。唯有人才，才能创造。版图愈阔，更需要人才作为支撑。为打造上坤集团卓越事业领头人，培养上坤集团高管“三力”——战略管理、经营管理和团队管理能力，集团于2021年10月正式启动“头狼训练营”项目。
人才是第一资源，自我迭代
“人才是第一资源，爱人才，就是爱企业”。在这种理念下，给很多企业明确了人才工作的重要性，形成了“尊重知识，尊重人才，热爱学习”的氛围。特别是领管教人才，更要高度热爱人才，爱人才是爱企业必备的特征。
为了培养仁人才助力企业发展，上坤头狼训练营第1期－领导力提升主题培训正式举办。培训期间，来自集团各中心各区域共计51位学员齐聚一堂，享受知识和精神的饕餮盛宴。在培训伊始，上坤集团执行董事、董事会主席兼执行总裁朱静就本次集训进行开营致辞，她表示，上坤自创业以来，一直保持的基因就是“自我迭代、拥抱变化”，这就要求我们自身持续学习，敢于自我否定。在当前的市场环境下，各位领导者担负着重要的使命和责任，这个项目取名“头狼训练营”，就是希望各位领导者作为“头狼”，不断提升认知，精进自我，带领团队打赢每一场战役！
为提高高管的自我认知，上坤邀请来源友企业管理咨询有限公司创始人赵莉，为大家带来精彩的领导力测评工作坊。赵老师首先介绍了霍根测试的起源，并对高管的报告进行了详尽的团队解读，提出诸多切实有效地建议。
高管三力构建高效组织，推动企业向前发展
在企业发展中，企业执行力至关重要。所谓执行力，包含了一个系统、组织和团队，要贯彻战略意图，完成预定目标的操作能力；它是企业竞争力的核心，是把企业战略、规划转化成为效益、成果的关键。在由人力资源中心总经理郭亚林向学员们进行头狼训练营项目介绍。头狼训练营聚焦提升“高管三力”——战略管理能力、经营管理能力和团队管理能力，整个项目为期3月，每月1次，训战结合。同时上坤邀请了中国人民大学教授带来《战略构建的组织行为及管理的使命》的课程，旨在提高学员管理水平和管理技巧的目的。
企业实施有效的人才管理，可以在员工间形成良好的口碑，逐步打造优秀的企业品牌。未来，上坤将继续加强人才建设，从而吸引更多有才华有潜力的人才前来加入，保证企业高质量发展！
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