为积极挖掘市场就业岗位存量、做大增量，促进云南民族大学毕业生更充分、更高质量的就业，4 月 19 日，副校长段钢一行深入滇中新区开展人才培养合作、落实“访企拓岗”，建立常态化合作交流机制等进行了企业洽谈。参加此次洽谈会的企业有北汽云南瑞丽汽车有限公司昆明分公司、国药集团上海血液制品有限公司云南分公司、中汽研汽车检验中心（昆明）有限公司、云南伊利乳业有限责任公司等33家驻滇中新区企业。
在与企业的交谈中，段钢表示，因受疫情影响，我们的毕业生就业压力持续增大，很多优秀企业也面临着招工难、到岗难的问题。通过此次交流，希望与大家建立更加紧密的人才供给合作关系，有效解决毕业生就业和企业招聘的“最后一公里”问题。一是希望通过双方努力，拓宽学校和企业的就业招工合作渠道，提高我们毕业生与企业需求的匹配度，努力解决校企供需信息不平衡的现实问题。二是深度了解企业对我们毕业生知识、能力、素质的要求，不断增强人才培养的针对性和适应性，培养更多高质量的毕业生，向企业输送更多更优质人才。三是进一步强化校企合作，在就业创业方面达成长期合作目标，持续在人才输送方面为企业发展助力。
北汽云南瑞丽汽车有限公司昆明分公司、云南伊利乳业有限责任公司等企业代表表示，他们现有员工中都有云南民族大学培养的优秀毕业生，现在都已经成为企业的骨干，对云南民族大学的人才培养表示高度认可，也对新形势下企业对人才的新需求做了介绍，希望未来云南民族大学能继续输送更多优秀毕业生。
洽谈前，段钢副校长在滇中新区党工委委员、管委会副主任段宏波的陪同下，深入调研了云南中玮科技集团对人才的需求情况。通过本次“访企拓岗”行动，让更多企业深入了解了云南民族大学人才培养情况，搭建了政校企融合共促人才培养平台，助力解决了毕业生就业和企业招聘的“最后一公里”问题。（文 图/董博）
