根据浙江海洋大学后勤服务体制机制改革实施方案精神，进一步明确公共事务服务中心的职责，落实工作目标和经济责任，调动后勤服务员工的积极性，努力提高后勤服务质量。3月24日下午，“后勤服务目标管理责任书”签订仪式在在行政楼5号会议室举行。基建后勤处代表学校（甲方）与公共事务服务中心（乙方）签订目标管理责任书。浙江海洋大学副校长谢永和、后勤工作领导小组成员出席了仪式。
目标管理责任书从服务范围、服务内容、年度目标、考核等级认定及目标管理考核结果运用等六方面明确了乙方年度任务和标准。责任书的签订是对公共事务服务中心全年服务、管理、经营工作规划的全面部署，是后勤不断深化内涵建设，致力提高后勤服务精细化管理的重要举措。甲乙双方深刻认识签订目标责任书的重大意义，正视所面临的困难、压力和挑战，增强工作的责任感、使命感和紧迫感，全力以赴地做好本职工作，为学校发展和师生的工作、学习、生活提供强有力的后勤服务与保障，力争2022年取得更好的成绩，推动后勤各项工作再上新台阶。（作者：乐伟飞 编辑：杨潇航）
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